HR Manager

Apotek Wati Store · 📍 Tenggarong, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 18.000.000 – Rp 22.000.000 per month

Apotek Wati Store, sebuah apotek modern yang berdedikasi untuk memberikan pelayanan kesehatan terbaik kepada masyarakat Tenggarong, sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman dan berintegritas tinggi. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkontribusi dalam pertumbuhan dan perkembangan perusahaan.

Sebagai HR Manager, Anda akan bertanggung jawab atas semua aspek sumber daya manusia di Apotek Wati Store, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, pemahaman mendalam tentang hukum dan peraturan terkait, serta kemampuan analitis yang kuat.

Jika Anda siap untuk bergabung dengan tim kami dan membawa Apotek Wati Store ke tingkat berikutnya, kami sangat berharap Anda akan mengajukan lamaran.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan.
  • Mengembangkan dan menerapkan kebijakan dan program HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.
  • Memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Memastikan kepatuhan terhadap hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
  • Mengelola sistem absensi dan kehadiran karyawan.
  • Membantu dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau posisi serupa.
  • Memiliki pemahaman mendalam tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulis.
  • Kemampuan analitis yang kuat.
  • Kemampuan manajerial yang baik.
  • Penguasaan bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia.
  • Berpengalaman dalam industri kesehatan akan menjadi nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    <h3>Keahlian:</h3><li>Keahlian dalam menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactorsOracle HCMatau sistem HR lainnya.</li><li>Keahlian dalam mengelola sistem absensi dan kehadiran karyawan.</li><li>Keahlian dalam mengelola gaji dan manfaat karyawan.</li><li>Keahlian dalam mengelola proses rekrutmen dan seleksi.</li><li>Keahlian dalam mengelola pelatihan dan pengembangan karyawan.</li><li>Keahlian dalam mengelola hubungan karyawan.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait